Você quer começar a trabalhar mas não sabe como fazer seu currículo sem experiência se destacar entre os profissionais mais aptos?
Sabemos que o mercado de trabalho pode não parecer ser favorável para iniciantes, que estão em busca do seu primeiro emprego para começar sua carreira.
Mas há uma forma de mostrar através do seu currículo que você é um profissional de valor e fazer com que os recrutadores se interesse por você.
Quer saber como? Confira.
Currículo sem experiência profissional
Grande maioria dos jovens se questionam: Como vou conseguir um trabalho se tenho um currículo sem experiência profissional alguma?
Afinal de contas, os recrutadores querem saber se você tem capacidade de dar conta do emprego e não querem perder tempo ensinando as atividades da sua profissão.
A forma de mostrar que o fato de não ser experiente não prejudicará o seu desempenho é fazer um currículo que impressione e seja chamativo para as habilidades e competências que você tem.
Além disso, você pode destacar os seus cursos e atualizações, já que grande maioria das pessoas mais experientes se acomodam em seus cargos e esquecem-se que precisam constantemente estudar e adquirir novos conhecimentos.
Vamos ver como fazer isso na prática? Prossiga.
Passo a passo: Como fazer um currículo sem experiência
Quer saber como fazer um currículo sem experiência? Realizamos esse passo a passo completo para você fazer uma excelente apresentação pro seu futuro empregador.
Fique atento aos detalhes, afinal eles farão toda diferença!
Passo 1: Comece colocando suas informações pessoais mais relevantes
Este é o cabeçalho que será a primeira coisa que o recrutador vai ver. Por isso você deve iniciar se identificando com suas informações pessoais.
E quais são elas?
- Nome Completo
- Idade
- Estado Civil
- Endereço com CEP
- Telefone residencial, Celular e E-mail de contato
O que você deve evitar:
Há elementos que podem ser exagerado você inserir no seu currículo sem experiência já que não são do interesse do recrutador. Você apenas deve colocá-los se for um requisito da empresa.
São eles:
- Identidade
- RG
- Carteira de Motorista
- Foto 3×4
É importante lembrá-lo que você não deve colocar um e-mail de contato com apelidos ou que seja pouco profissional, como por exemplo [email protected].
O ideal é você ter um e-mail específico para contatos profissionais que tenham seu nome e sobrenome separados por símbolos, assim você vai passar uma imagem de uma pessoa muito mais organizada e capacitada.
Passo 2: Defina um objetivo profissional, afinal o que você está em busca?
Você sabe o que é um objetivo profissional e como você pode defini-lo? É mais simples do que parece.
Primeiramente você precisa saber qual é a vaga que pretende conquistar, e segundo, por que tem interesse nela. É essa questão que você deve responder.
Mas antes lembre-se que você não deve usar argumentos do tipo que “precisa do emprego”, para “sustentar sua família”.
Você deve ter um argumento voltado para seu desenvolvimento e crescimento profissional e também de contribuição à empresa.
Veja como não fazer:
“Gostaria de preencher a vaga de atendente pois preciso do emprego para alimentar minha filha pois estou muito necessitada. “
O correto seria:
“Meu ideal é atuar na área de atendimento, pois desejo ganhar experiência me relacionando com o público e acredito que aprimorando minhas habilidades no cargo poderei crescer junto com a empresa.”
Passo 3: Inclua sua escolaridade ou formação acadêmica
Agora é hora de você falar sobre sua escolaridade, porém nesta etapa você pode entregar mais sobre você.
Fale sim sobre até que ano estudou mas inclua também o que anda aprendendo ultimamente.
Se você está fazendo uma formação acadêmica ou até mesmo um curso técnico, inclua! Seja detalhista mencionando o ano que está, a especialização, a instituição e a previsão de término.
Esse pode ser um fator crucial para conseguir um emprego, afinal se você esta aprendendo novas habilidades e competência poderá empregá-la no seu trabalho atual.
Inclusive você pode comentar brevemente o que já sabe fazer ao citar o que está estudando.
Muitas vezes o recrutador prefere alguém que está estudando e não tem experiência à alguém mais experiente mas que está parado no momento.
Por exemplo:
“Estudando o 3º período do Curso Intermediário de Inglês na Wizard, com previsão de término para 2021. – Facilidade para conversação básica no idioma.
Passo 4: Participações, cursos, trabalhos voluntários e mais…
Ao longo da sua vida escolar ou acadêmica o que você fez que contribuiu para o seu crescimento profissional?
Esta é uma seção que poderá encantar seu recrutador, por isso vale a pena você empregar tempo listando suas principais vivências.
Vale citar palestras que frequentou, cursos presenciais, online ou de curta duração, trabalhos voluntários que já fez para alguma Ong ou instituição, trabalho sociais, ou até mesmo pequenos trabalhos que já fez para ajudar algum parente.
Toda e qualquer atividade que lhe ajudaram no seu desenvolvimento pessoal e profissional valem apena serem citadas.
Porém se você é uma pessoa muito pro ativa com muitas delas, apenas cite sua experiências mais importantes.
Passo 5: Cite habilidades e competências que tenham a ver com a vaga
Este outro momento que poderá fazer você brilhar! Já parou pra pensar quais são suas habilidades e competências e relacioná-la com a vaga de emprego em questão que tem interesse?
Todas pessoas possuem qualidades que podem ser muito importante para o desemprenho de uma função.
Por isso é importante você questionar seu autoconhecimento ou tirar um tempo para pensar antes de começar essa etapa.
Quais seus pontos fortes e aprendizados que você adquiriu ao longo da sua vida que acredita que poderá atribuir para o seu desempenho no cargo em questão? É isso que deve pensar.
Essas habilidades podem ser tanto práticas como características da sua personalidade, veja alguns exemplos:
- Boa Comunicação
- Conhecimento para edição de imagens no Photoshop
- Relaciona-se bem em equipe
- Sabe criar planilhas no Excel
- É Organizado
- Sabe usar o Word
- Tem facilidade com redes sociais
- É Pró-ativo
- Escreve bem artigos
- Se destaca com contato com o público
- Sabe criar campanhas patrocinadas nas redes
- Programa ou cria sites
Viu como é fácil? Quando você cita algumas de suas aptidões fica muito mais fácil seu empregador enxergar o seu valor. Afinal, ele pode estar procurando alguém com seus conhecimentos.
Por exemplo vamos supor que você esteja se candidatando para trabalhar como atendente em uma loja de sapatos e seu empregador não saiba mexer nas redes sociais, mas você saiba tudo sobre o Facebook.
Pode ser que ele enxergue em você o funcionário perfeito para lidar com a parte de divulgação nas mídias e que inclusive você possa surpreende-lo com seus conhecimentos e mostrar novas possibilidades!
Ou ainda que fique responsável pelo atendimento online dos clientes, podendo receber até a mais por isso.
Mas lembre-se cite apenas aquelas virtudes que possam ajudar no trabalho em questão e que possam estar relacionadas.
Passo 6: Informações complementares sobre você
As vezes existem informações que valem a pena serem mencionadas a respeito de você que não cabe mencionar nas outras seções.
Esta é a seção ideal para você mencionar elas.
– Mas sobre o que devo falar?
Você devem mencionar detalhes característicos seus ou de adequação:
Por exemplo se você está concorrendo a uma vaga de emprego de entregador de mercadorias, é nesse espaço que vai mencionar qual sua carteira de motorista tem.
Ou suponhamos que você tenha uma necessidade especial, digamos que alguma dificuldade motora, visual, deve comentar isso e não omitir.
Outro fato relevante é que você pode comentar que tem disponibilidade de horário de tal a tal hora, porque estuda anoite ou que está disponível para realizar viagens a serviço.
No entanto, nessa parte você deve passar informações sobre você que possam ser utilizadas para melhorar sua colocação no cargo ou que a empresa precise adaptar especificamente para sua execução do trabalho.
Lembre-se que empregadores prezam sinceridade!
Modelo de currículo para pessoa sem experiência
Para ajudar você disponibilizamos este modelo de currículo para que uma pessoa sem experiência possa se inspirar a criar o seu documento com mais facilidade.
exemplo de modelo de currículo sem experiência
Como formatar seu primeiro currículo
É muito importante formatar o currículo para facilitar ao recrutador na hora de verificar as informações importantes. Portanto, não é um mero ajuste formal que não resulta em nada.
Siga estes passos a seguir para fazer um currículo perfeito aos olhos do recrutador:
- A primeira coisa importantíssima é a fonte certa, com o espaçamento certo, por isso, use 1,15 de espaçamento entre as fontes e margens idênticas;
- Já as fontes, prefira Arial ou Times New Roman. E marque em negrito os títulos cada seção do seu currículo.
- Um bom formato de currículo, para uma melhor visualização do recrutador, tanto para enviar por e-mail e também para posteriormente conseguir imprimir o currículo é em PDF, por este motivo, salve-o neste formato, para facilitar;
- Apesar de salvar o formato principal em PDF, salve também a versão DOC, caso seja necessário fazer alguma alteração, ou corrigir algo;
- Erros de português podem destruir a chance de você conseguir um emprego, por isso, leia, releia e peça para outras pessoas lerem para você, corrija tudo antes de enviar ou mostrar ao recrutador;
- Faça uma divisão do seu currículo para deixar mais organizado. Para isso, separe da seguinte forma: Cabeçalho com as informações de contato, introdução, educação, habilidades e demais competências e informações complementares.
Agora que você sabe como fazer um currículo sem experiência é fácil, fica muito melhor conseguir um emprego utilizando essas informações.
Lembre-se que é muito importante você atualizar seu documento com novas informações, portanto sempre